On m’a pourtant proposé des postes en CDI, mais les salaires étaient tellement bas, qu'ils m'ont "cassé" le moral. Mes employeurs sont la plupart du temps des hommes et totalement fermés à l’idée d’embaucher une femme de plus de 45 ans. Sans doute préfèrent-ils les femmes plus jeunes, leur permettant ainsi le renvoi d’une image plus positive, voire un pouvoir plus "phallique" ! Cela peu flatter leurs virilités alors pourquoi s’en priver ? Je ne ressemble plus à un petit top model. J'essaie de me maintenir physiquement, même si les cernes et les rides se creusent. Peut-être que quelques petits coups de pouce esthétiques seront utiles...

A chaque fois que je commence une mission, une lueur d’espoir s’annonce pour moi mais très vite le désenchantement prend le dessus. A quoi bon ! A la fin des années 80, lorsque je travaillais dans les entreprises, je voyais autour de moi des femmes de plus de 50 ans se faire embaucher et cela me paraissait totalement normal. Quelle chance avaient elles finalement !

Que faire aujourd’hui ? Certes continuer l’intérim sans trop savoir si demain ma rémunération sera meilleure ou pire. Peut-être essayer de créer mon entreprise… Mais le moral a parfois du mal à tenir, même avec toute la bonne humeur du monde !

J’espère pouvoir un jour découvrir une autre société. Meilleure où l’on ne considérera pas les personnes d’âge légèrement plus mûres comme des plus bonnes à rien…"

Catherine (Levallois, 92)

En cette "fameuse" journée internationale de la femme, j'ai eu envie de vous faire partager le témoignage de Catherine (merci à vous de m'avoir écrit et autorisée à publier votre lettre). Et courage à toutes celles qui subissent aussi cette triste réalité...